在公考面試中,經(jīng)常會出現(xiàn)應(yīng)變類題目的考察,這類題目的特點就是通過在題干中設(shè)置一些緊急情況和問題,考查考生是否能根據(jù)問題的輕重緩急合理處理這些問題。所以,要想答好這類題目,就需要根據(jù)這個特點針對分析和作答。
1.審題找問題。題干除了一些明顯的問題,有時還會存在一些隱藏的問題,這就需要考生在審題時找到且找全需要解決的問題。比如題干出現(xiàn)肢體沖突的話,考生還需要關(guān)注好隱含的情緒問題和安全隱患。
2.融入情景感。審好題目抓住所有問題后,考生要根據(jù)自身身份,將自己代入題干情景進(jìn)行思考,想象我們面前呈現(xiàn)出了題干中的這幅畫面,將我們處理這些問題的步驟具體呈現(xiàn)。
3.分清輕重緩急。根據(jù)第一步審題得出的問題,我們會發(fā)現(xiàn)問題其實是有輕重緩急之分的,所以應(yīng)該將問題進(jìn)行排序,優(yōu)先考慮解決緊急問題,并在答題時使用表“緊迫性”的詞匯,比如“第一時間”、“立刻”、“馬上”等等,然后再重點解決重要問題。
4.善于借助外力。應(yīng)變題目中當(dāng)緊急問題較多時,考生面對應(yīng)變題目中的問題時,喜歡以一己之力解決所有問題,可是有些問題的解決是可以借助外力的,從而幫助我們更好地解決題干中的重點問題,比如可以尋求同行同事、周圍群眾、安保人員等來共同處理問題。
5.解決方法要展開。為了避免答題喊口號,建議考生答題時一定要將解決方法細(xì)致展開,將解決問題時的一言一行、一舉一動詳細(xì)地進(jìn)行闡述。比如情緒問題不能只答安撫情緒,還要具體化為語言上的道歉、感謝、表明身份、承諾解決等,行動上的攙扶、倒杯水等。
綜上所述,各位考生在作答應(yīng)變題目時要充分把握以上幾點,以便更好展示個人能力。如果大家還有任何疑問或需要進(jìn)一步了解的信息,請聯(lián)系公略教育。