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面試：駐村干部為農(nóng)產(chǎn)品尋找銷路

2020-10-15 10:02:12 來源：瀏覽：

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2020年1月11日下午遼寧省考面試解析
你是一名駐村干部，每個(gè)月要駐村十五天，但是你每個(gè)月還要爭(zhēng)取項(xiàng)目，拉贊助，為農(nóng)產(chǎn)品尋找銷路，在村里待不到十五天，你怎么處理？
【解析】
駐村干部是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的重要角色、是基層問題的傳話筒，深入村民生活，深入群眾是駐村干部的職責(zé)所在。如果我是駐村干部，我會(huì)根據(jù)情況做好協(xié)調(diào)工作。
首先，我會(huì)對(duì)工作進(jìn)行全面的梳理和復(fù)盤，理清工作的核心重點(diǎn)，區(qū)分輕重緩急。并進(jìn)行工作方式方法的調(diào)整，合理安排時(shí)間，確保工作效率最大化。將需要外出的工作整合到一起，最大限度保證駐村時(shí)間。
其次，在駐村工作期間應(yīng)用報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布信息等形式，尋找合作企業(yè)與產(chǎn)品銷路。在與對(duì)方取得初步聯(lián)系，并且達(dá)成初步意向的情況下，再集中一周左右的時(shí)間進(jìn)行實(shí)地考察與溝通，并盡量在以后通過 QQ、微信等方式進(jìn)行聯(lián)系。確保既能夠達(dá)到上級(jí)駐村時(shí)間要求，又能夠完成招商工作。
再次，如果招商和推廣工作非常緊迫，比如存在農(nóng)產(chǎn)品大量積壓，存在變質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)、嚴(yán)重影響農(nóng)民當(dāng)年收入等情況。我會(huì)抓住主要矛盾，集中先開展招商引資工作。
一方面我會(huì)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)書面請(qǐng)示，說明當(dāng)前村內(nèi)存在的緊迫情況，并說明此次我外出開展工作的具體地點(diǎn)、工作流程和需要的時(shí)間等，開具外出證明，確保能夠合理統(tǒng)籌安排工作。得到領(lǐng)導(dǎo)的同意后，我會(huì)將外出工作期間的駐村日常工作列一個(gè)詳細(xì)的清單，交給同村的村干部，并囑咐他做好相關(guān)工作，在村內(nèi)有重大情況時(shí)及時(shí)與我聯(lián)系。
另一方面我會(huì)與村民解釋相關(guān)情況，說明此次我長(zhǎng)時(shí)間不在村內(nèi)工作的原因，并且保證會(huì)盡我所能幫助村里克服產(chǎn)品滯銷情況，告知村民我的聯(lián)系方式，并在出差期間時(shí)刻保持手機(jī)暢通，村內(nèi)出現(xiàn)問題可以及時(shí)與我進(jìn)行溝通。招商工作結(jié)束后，我會(huì)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況，并向其他村干部了解出差期間上級(jí)安排以及村內(nèi)情況，確保工作能夠順利銜接。
最后，通過此次情況的處理，可以看出作為駐村干部，我在工作上仍然存在著時(shí)間安排不合理的情況。在今后的工作中要做好工作的統(tǒng)籌安排，分清輕重緩急，提高工作的計(jì)劃性，對(duì)每年農(nóng)產(chǎn)品種植量、收獲量、銷售量進(jìn)行預(yù)測(cè)預(yù)判。避免出現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品收獲季節(jié)大量積壓后才開始找銷路、招商引資的情況。保證在能夠完成上級(jí)的派駐工作時(shí)間要求的基礎(chǔ)上，將招商引資等工作合理安排，從而提高效率，達(dá)成工作目標(biāo)。