公略教育
一、企業(yè)簡介
沈陽水務(wù)集團有限公司成立于2008年5月，注冊資本40億元，是經(jīng)沈陽市政府批準由沈陽市國資委出資組建的，水資源區(qū)域一體化管理，生產(chǎn)、運營、服務(wù)與資本一體化運作的有限責(zé)任公司。集團經(jīng)營范圍為：國有資產(chǎn)經(jīng)營;水務(wù)行業(yè)投資、建設(shè)、設(shè)計、施工、經(jīng)營管理;自來水生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售及服務(wù)，排水運營、管理及排水設(shè)施維修養(yǎng)護;污水處理等。
二、招聘主題
“智匯水務(wù)”——水務(wù)未來，因你而來。
三、招聘崗位、人數(shù)
水工藝工程人員1名;自動化硬件工程管理人員1名;電氣工程管理人員1名;項目建設(shè)人員1名;信息數(shù)據(jù)管理人員1名;生產(chǎn)運行管理人員1名;網(wǎng)絡(luò)信息安全管理人員1名;財務(wù)管理人員1名;文字綜合管理人員1名;黨務(wù)工作人員1名。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;
3.熱愛水務(wù)事業(yè)，有良好的服務(wù)意識和高度的責(zé)任感;
4.具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀守法，無黨紀、行政處分及刑事處罰記錄，無法律法規(guī)規(guī)定的職位禁入;
5.具備團隊意識，誠實守信;
6.具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)資格條件
1.具有符合招聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)技術(shù)水平和工作能力;
2.具有所招聘崗位相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.具體任職資格及所需條件(詳見附件);
4.特別優(yōu)秀或緊缺的專業(yè)技術(shù)人才，經(jīng)集團研究決定后，可適當放寬年齡、學(xué)歷等資格條件。
五、招聘工作步驟
(一)公開發(fā)布招聘信息及報名
1.集團面向社會發(fā)布招聘公告，公告內(nèi)容包括崗位、職數(shù)及崗位職責(zé)、招聘條件、招聘程序等。擬選擇在智聯(lián)招聘網(wǎng)站公開、透明發(fā)布信息公告。
2.報名時間：2023年9月4日至2023年9月8日17:00。
3.報名方式：PC端(https://shenyangwater.zhaopin.com)報名或掃描下方二維碼報名。
也可登錄https://zhaopin.com/網(wǎng)站投遞對應(yīng)崗位。
4.報名時應(yīng)聘者須提供真實個人信息，報名時與考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填寫個人信息，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格以及惡意注冊干擾報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消考試資格或錄用資格且5年內(nèi)不得報名集團任何崗位。
(二)資格審查
1.時間：2023年9月9日至2023年9月13日。
2.根據(jù)職位要求及崗位資格，對報名人員進行篩選，主要對報名人員崗位任職資格、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、個人素質(zhì)等方面進行審核，通過資格審查的人員進入綜合評價環(huán)節(jié)，經(jīng)資格審查合格的人數(shù)與招聘崗位的比例不低于3:1。
(三)綜合評價
1.筆試：采取百分制，主要考核基本知識和崗位業(yè)務(wù)知識。筆試考核成績≧60分且排名前三位的，方可進入面試考核環(huán)節(jié)。筆試考核成績分數(shù)相同的，先比較任職資格條件中是否具有優(yōu)先條件，若優(yōu)先條件相同，則全部進入面試考核環(huán)節(jié)。
2.面試：面試評價委員會從崗位認識、知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)能力、工作業(yè)績、職業(yè)素養(yǎng)等方面對面試人員進行考核，采取百分制。面試采用工作述職和答辯的方式實施。評委專家的評分權(quán)重相同，在去掉一個最高分和一個最低分后，按算術(shù)平均數(shù)統(tǒng)計成績。
3.按綜合評價總成績由高至低排序確定候選人員。若分數(shù)相同先比較任職資格條件中是否具有優(yōu)先條件;若優(yōu)先條件相同，按照筆試成績、面試成績的順序，依次進行比較，確定候選人員。
4.筆試及面試時間另行通知，請保持電話暢通。
(四)組織考察
對候選人員的個人基礎(chǔ)信息的真實性、過往的工作背景、有無不良記錄、能力及工作表現(xiàn)等進行考察和核實。
受到過刑事處罰的人員，涉嫌違紀違法正在接受組織調(diào)查的人員，受到誡勉，組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿的人員，曾被開除黨籍、公職的人員，曾被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員，曾被強制戒毒的人員，曾被嚴重行政處罰給企業(yè)或社會造成不良影響的人員均不予錄用。
(五)錄用人員審批
對組織考察合格的候選人按照綜合測試總成績由高至低的順序確定擬錄用人員名單，擬錄用人員與招聘人員比例為1:1;擬錄用人員在指定體檢機構(gòu)進行體檢(體檢費用自理)。
擬錄用人員體檢不合格所產(chǎn)生的空缺，在組織考察合格的候選人中，按綜合評價總成績由高至低的順序依次補招，并履行相關(guān)程序。
(六)分配及錄用
通知錄用人員在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，組織用人單位與錄用人員辦理錄用手續(xù)，并簽訂無固定期限勞動合同及附屬相關(guān)協(xié)議，試用期6個月。三年內(nèi)不得因個人原因變動單位和崗位。
錄用人員不服從分配、未在規(guī)定時間內(nèi)報到或因個人原因未在規(guī)定時間內(nèi)簽訂勞動合同所產(chǎn)生的空缺，在組織考察合格的候選人中，按綜合評價總成績由高至低的順序依次補招，并履行相關(guān)程序。
(七)試用及轉(zhuǎn)正
用人單位對錄用人員試用期表現(xiàn)進行考核，并于試用期到期前半個月出具考核結(jié)果及轉(zhuǎn)正意見，審批后轉(zhuǎn)正。
六、本公告內(nèi)容最終解釋權(quán)歸沈陽水務(wù)集團有限公司所有。
沈陽水務(wù)集團有限公司
2023年9月2日
附件：
