公略教育
【導(dǎo)讀】國家公務(wù)員考試、遼寧省公務(wù)員考試、事業(yè)單位面試時間、社區(qū)招聘考試(培訓(xùn))、基層工作者考試內(nèi)容，三支一扶考試培訓(xùn)、政府雇員考試、銀行招錄考試、招警、招教、選調(diào)生、公選、遴選等最新招聘信息。事業(yè)單位考試考什么，國考真題，社區(qū)考試內(nèi)容，沈陽公務(wù)員考試培訓(xùn)，遼寧公略教育還整理了每日時事政治新聞助力考生備考。
大連云動傳媒有限公司(簡稱“云動傳媒”)是大連新聞傳媒集團全資子公司。
大連新聞傳媒集團為中共大連市委直屬正局級事業(yè)單位，是大連地區(qū)最大的綜合性全媒一體化主流媒體機構(gòu)。擁有“報、刊、聲、屏、書、網(wǎng)、端、微”全媒體渠道和傳媒產(chǎn)業(yè)資源，新媒體粉絲總量突破 1300 萬，全媒體用戶突破2000 萬。體育中心是大連新聞傳媒集團的產(chǎn)業(yè)中心，以體育、文化、文藝為專業(yè)垂類，整合了集團旗下文體頻道、體育廣播、日報體育版、晚報體育版等文體節(jié)目資源的融媒機構(gòu)，是集團各職能中心內(nèi)唯一一個打通了全媒體平臺的先鋒，走在了整個集團媒體融合的最前沿。
大連云動傳媒有限公司秉持“整合資源，融合傳播，強化執(zhí)行，鍛造品牌”的信念，整合經(jīng)營體育中心商業(yè)內(nèi)容輸出與新媒體平臺運營;深耕傳統(tǒng)媒體廣告、數(shù)字定制產(chǎn)品研發(fā)與搭建;升級相關(guān)產(chǎn)業(yè)項目、產(chǎn)品代運營、直播、活動形態(tài)與規(guī)劃，培育、開拓專業(yè)領(lǐng)域市場、品牌發(fā)展與競爭力。公司始終致力于體育+文化產(chǎn)業(yè)融合拓展，助力布局大連文體市場快速發(fā)展。
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)委托上外(大連)人力資源服務(wù)有限公司(簡稱“上外大連公司”)面向社會公開招聘工作人員8名，有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
1. 會計1人;
2. 產(chǎn)業(yè)發(fā)展1人;
3. 項目管理1人;
4. 新媒體編導(dǎo)5人。
二、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品德優(yōu)良，無不良社會信用記錄、無涉黑涉惡、違法違紀(jì)等行為;
3.熱愛新聞傳播事業(yè)，具有較強的責(zé)任感和使命感，能夠服從公司安排;
4.具備符合崗位所需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)水平;
5. 創(chuàng)新意識較強，有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
6. 身體健康，吃苦耐勞，具備良好的心理素質(zhì)和正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
7. 因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍或公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
三、崗位職責(zé)及任職要求
條件
崗位職責(zé)及任職要求詳見本公告附件。
四、 招聘程序及相關(guān)說明
(一)招聘程序
按照簡歷篩選、人才評價、面試、考察及入職體檢等程序，擇優(yōu)確定錄用人選。
(二)網(wǎng)上報名
1.報名時間：
2022年6月29日14:00—2022年7月8日16:00。
2.報名方式：應(yīng)聘人員須登錄本次招聘指定報名網(wǎng)址
http://zhaopin.dalianhro.com(推薦使用電腦，并在IE或Edge瀏覽器環(huán)境下瀏覽登錄)，實名注冊后進行網(wǎng)上報名。
3.報名要求：應(yīng)聘人員報名時須按報名網(wǎng)站的提示，詳盡、如實地填寫本人信息并上傳報名材料，每人僅限報1個崗位，多報無效。報名實行誠信承諾制，凡弄虛作假、隱瞞個人真實信息、提供的有關(guān)證件和信息與實際不符、或經(jīng)審查核實后不符合本公告招聘崗位要求條件的，均將取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)被聘用的，解除聘用關(guān)系，涉及到違法犯罪的將追究其當(dāng)事人責(zé)任。
4.報名所須上傳材料如下：
?、俦救说诙用裆矸葑C照片(證件須在有效期內(nèi)，正、反面均須上傳);
②符合崗位條件的學(xué)歷證書照片;
?、鄯蠉徫粭l件的學(xué)位證照片(如有);
?、芘c所傳學(xué)歷證書相對應(yīng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證證明(驗證碼需在本次報名時間的有效期內(nèi))，留學(xué)歸國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;
?、輬竺藛T本人電子版證件照片(須為半年內(nèi)近照，未經(jīng)PS等修圖軟件修片，無底色要求);
?、拊ぷ鲉挝怀鼍叩墓ぷ髯C明(證明內(nèi)容須包括任職或服務(wù)單位名稱、任職時間崗位、從事職務(wù)等信息并加蓋單位公章);
?、吲c工作證明相對應(yīng)的“基本養(yǎng)老保險繳費證明”。
(三)人才評價
上外大連公司將根據(jù)本次招聘崗位的基本條件和任職要求對應(yīng)聘人員填報的報名信息及報名材料進行審核。對符合條件的應(yīng)聘人員，通過簡歷評分、電話訪談等方式開展人才評價工作，以確定被推薦人選。
(四)人才測評
由上外大連公司通知被推薦人選，按要求完成人才測評工作，測評內(nèi)容包括職能崗/技術(shù)崗能力測評、心理健康測評、成就動機測評等，測評結(jié)果僅作為本次招聘的參考指標(biāo)。
(五)面試
1.面試的時間及地點另行通知(敬請關(guān)注報名網(wǎng)站發(fā)布的公告)。
2.面試滿分為100分，采用半結(jié)構(gòu)化面談方式進行，主要考察面試人員適應(yīng)實際工作崗位要求的綜合素質(zhì)。依據(jù)面試總成績，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員。成績并列者，將通過加試方法確定。
(六)考察和入職體檢
1.擬聘用人選的考察工作由上外大連公司配合云動傳媒組織開展，主要考察擬聘用人選的實際工作經(jīng)歷及表現(xiàn)，有無違法違紀(jì)情況，個人征信情況等。
2.擬聘用人員的入職體檢工作安排將另行通知，擬聘用人員須按通知要求完成入職體檢，費用自付。對于在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實情況的，將取消聘用資格。
(七)公示和聘用
1.擬聘用人員名單將在本次招聘報名網(wǎng)站上進行公示，公示期為5天。
2.公示期滿且無異議后，由云動傳媒依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與聘用人員簽訂勞動合同，工資保險等按照云動傳媒有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.如在擬聘用人員公示期起至勞動合同簽訂滿一年內(nèi)有因個人原因放棄或雙方解除勞動合同而造成崗位空缺的，可按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補。
4.報名時仍然在職的應(yīng)聘人員在簽訂勞動合同前，應(yīng)提供與原單位解除或終止勞動(聘用)合同的相關(guān)證明，未能按時提供的，視為自愿放棄。
五、其他事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)確保報名網(wǎng)站上填報的手機通暢，因所填報的通訊方式不正確或不暢通所致后果由應(yīng)聘人員自負。通過各招聘環(huán)節(jié)的，上外大連公司將通過手機短信或電話告知本人，未通過人員恕不通知，敬請諒解。
(二)資格審查將貫穿招聘全過程，有下列情形之一的，取消其應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)的人員，予以解聘，涉及到違法犯罪的將追究其當(dāng)事人責(zé)任:
①報考材料等招聘過程中弄虛作假的;
?、诳疾?、入職體檢不合格的;
?、蹜?yīng)聘人員自愿放棄的;
④未在規(guī)定的時間內(nèi)按招聘要求完成相關(guān)工作的;
?、莘煞ㄒ?guī)規(guī)定的其他不予聘用的。如因以上情形造成的崗位空缺，可按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補。
(三)本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦應(yīng)聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以本次招聘名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)。敬請廣大報名人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
六、咨詢電話
報名咨詢電話：0411-39876984
(工作日：9:00—17:00)
聯(lián)系人：李女士
附：大連云動傳媒有限公司招聘崗位信息及任職條件匯總
招聘崗位：會計
招聘人數(shù)：
1名
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)按照國家會計制度的規(guī)定，記賬、核帳、報賬;
2、負責(zé)企業(yè)財務(wù)規(guī)劃;
3、負責(zé)編制會計報表;
4、負責(zé)依照會計檔案管理辦法建立和管理財務(wù)檔案;
5、負責(zé)公司成本費用核算，以及日常的財務(wù)規(guī)劃。
崗位要求：
1、會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
2、具備會計師及以上專業(yè)技術(shù)職稱;
3、三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;有過相關(guān)傳媒領(lǐng)域會計從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備較強的財務(wù)核算與財務(wù)分析能力，熟練操作Office辦公軟件及財務(wù)軟件;
5、具備強烈的責(zé)任心和事業(yè)心，優(yōu)秀溝通表達能力和團隊精神;
6、大學(xué)本科以上學(xué)歷。
招聘崗位：產(chǎn)業(yè)發(fā)展
招聘人數(shù)：
1名
崗位職責(zé)：
1、積極拓展公司業(yè)務(wù)，有效管理和維護客戶關(guān)系，完成公司下達的銷售任務(wù);持續(xù)關(guān)注各行業(yè)發(fā)展態(tài)勢，協(xié)助上級完成戰(zhàn)略決策;
2、根據(jù)客戶實際需求做個性化推廣方案，能迅速有效整合媒體資源，以幫助客戶獲得營銷效果;
3、充分把握公司媒體的優(yōu)勢和特色，了解行業(yè)發(fā)展態(tài)勢，理解客戶投放需求，對客戶提供專業(yè)的咨詢，實現(xiàn)合作雙贏，提升公司價值和影響力;
4、對產(chǎn)業(yè)整體發(fā)展規(guī)劃有實操經(jīng)驗;具有較強思維能力;
5、具有一定的營銷能力及線上線下的運營能力。
崗位要求：
1、市場營銷、傳媒、管理、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2、思維敏捷、表達能力強，具有較強的親和力、社交能力、邏輯分析能力、創(chuàng)新能力;具備良好的市場拓展能力和客戶服務(wù)意識;
3、根據(jù)各行業(yè)定位對產(chǎn)業(yè)進行解碼，為產(chǎn)業(yè)決策提供專業(yè)支持;能夠獨立制訂并實施客戶推廣方案或談判計劃;
4、有責(zé)任心和團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力;
5、具有八年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
6、1980年1月1日之后出生;
7、大學(xué)本科以上學(xué)歷。
招聘崗位：項目管理
招聘人數(shù)：
1名
崗位職責(zé)：
1、對體育營銷新手段新方法有創(chuàng)意創(chuàng)新想法，具備分析產(chǎn)品及市場營銷目標(biāo)的能力，具備獨立提案能力;
2、根據(jù)賽事招商計劃制定營銷工作方案、銷售計劃并組織實施，對公司銷售業(yè)績指標(biāo)負責(zé);
3、熟悉客戶商務(wù)權(quán)益在賽事中的實施服務(wù)流程，負責(zé)組織完成;
4、積極開拓合作渠道，通過資源整合、商務(wù)合作，實現(xiàn)有效的市場推廣。
1)協(xié)助賽事策劃、籌備、運營執(zhí)行及宣傳推廣等工作;
2)統(tǒng)籌賽事各相關(guān)物資、搭建、招幕工作等;
3)完成賽事現(xiàn)場指導(dǎo)及執(zhí)行，確保賽事順利進行;
4)監(jiān)督管理賽事實施情況及團隊工作效果，及時根據(jù)賽事進程或發(fā)展要求、變化提出應(yīng)對方案，并提供解決辦法。
5、負責(zé)賽事全程統(tǒng)籌管控，在賽事各環(huán)節(jié)做好與內(nèi)外部相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通。
6、具備全局思維、活動風(fēng)險把控及創(chuàng)新思維能力，有效組織資源及利用現(xiàn)有資源創(chuàng)造活動價值最大化。
崗位要求：
1、具備五年及以上賽事活動策劃、組織、宣傳推廣、開發(fā)方面的實際工作經(jīng)驗，有馬拉松賽事或其他大型體育賽事管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉馬拉松賽或其他體育賽事組織、運營、宣傳的環(huán)節(jié)和流程，執(zhí)行力強;
3、溝通能力強，有團隊合作精神，能及時分享工作進程信息，主動尋求問題解決方案;
4、有一定文字功底;能夠接受和適應(yīng)較高強度的工作狀態(tài);
5、1980年1月1日之后出生;
6、大學(xué)本科以上學(xué)歷;
7、具有中國田徑協(xié)會單項競賽組織管理培訓(xùn)證書者優(yōu)先。
招聘崗位：新媒體編導(dǎo)
招聘人數(shù)：
5名
崗位職責(zé)：
1、 負責(zé)所在部門各個新媒體平臺的運營與更新，包括但不僅限于微信公眾平臺、視頻號、微博、抖音、快手等平臺;
2、 負責(zé)各個平臺新鮮選題的開拓，有創(chuàng)意內(nèi)容的挖掘及內(nèi)容產(chǎn)品制作完成，包括各項文案推文、短視頻內(nèi)容策劃拍攝剪輯，微信公眾平臺等新媒體平臺的初級排版設(shè)計;
3、 分析新媒體運營數(shù)據(jù)，及時調(diào)整運營內(nèi)容，達到平臺引流、內(nèi)容曝光、粉絲增長、變現(xiàn)轉(zhuǎn)化等目標(biāo);
4、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、要求應(yīng)聘者至少有三年以上新媒體相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗。對新媒體運營、熱門文案寫作、短視頻拍攝、創(chuàng)意、新媒體招商或者視頻類APP制作開發(fā)流程較為了解，以上至少有一項比較擅長或者有較深理解;
2、懂熱點，熟熱搜，愛網(wǎng)絡(luò)，擅傳播。能夠根據(jù)實時熱點營銷策略，定期進行內(nèi)容選題，制定內(nèi)容運營方案，策劃輸出具有傳播性的高質(zhì)量內(nèi)容;
3、擁有分析數(shù)據(jù)的能力，能夠?qū)Ω髌脚_進行日常數(shù)據(jù)追蹤、分析、復(fù)盤運營，能夠?qū)μ嵘齻鞑バ侍岢鰞?yōu)化建議，調(diào)整運營策略;
4、1987年1月1日之后出生，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至1982年1月1日之后出生;
5、大學(xué)本科以上學(xué)歷。
注：面試者必須攜帶相關(guān)作品(文字、視頻、創(chuàng)意、圖片都可以)。
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