公略教育
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千山區(qū)人民法院本著公開、公平、公正的原則，現面向社會招聘勞務派遺制工作人員，并就有關事項公告如下:
一、招聘原則
招聘工作按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、公平、公正的原則，采取面向社會施行公開條件、公開報名、公開考試、公開監(jiān)督、公開聘用的方式產生人員。
二、招聘人數：共計4人
三、崗位及職責
崗位一：
崗位二：
崗位三：
四、工作地點：
鞍山市千山區(qū)人民法院及所屬法庭(包含大孤山和甘泉人民法庭)
五、用工方式
招聘人員采用勞務派遣用工方式，試用期為1個月，試用期滿合格后與勞務公司簽訂勞務派遺合同，合同期限為2年。
六、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);
(三)18周歲-35周歲(1987年7月至2004年7月期間出生);
(四)警務輔助人員要求具有正常履行職責的身體條件，身體健康，五官端正，裸眼視力4.8以上，無口吃、無重聽、無紋身、無其他傳染性疾病、無精神性遺傳病、無吸毒史。其他身體檢査參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行;
七、有下列情形之一的不予招聘
(一)曾因犯罪受過刑事處罰或免于刑事處罰的;
(二)曾因違法受過治安處罰的，或者曾因違紀受過黨紀、政紀處分的;
(三)涉嫌違法違紀正在接受調査、審査、尚未作出結論的;
(四)曾被開除公職或者因違紀被單位辭退的;
(五)違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;
(六)被列為失信被執(zhí)行人的;
(七)其他不宜從事輔警工作的情形。
八、招聘流程
(一)報名
采用現場報名繳費的方式，考務費：100元/人。
1、報名時間:
2022年7月25日至7月29日
(僅限工作日，9:00-11:30，13:00-17:00)。
2、報名地點：
鞍山人力資源服務產業(yè)園(鞍山市鐵東區(qū)安樂街16號)院內西北角云廳職介。
3、報名材料:
(1)身份證復印件一頁(正反面);
(2)戶口本復印件兩頁(首頁、本人頁);
(3)報名登記表，需張貼本人近期免冠白色背景一寸照片(附件一);
(3)個人承諾書(附件二);
(4)疫情防控承諾書(附件三);
(5)畢業(yè)證復印件(執(zhí)行局書記員崗位提供)
(6)體能免責協(xié)議(附件四，警務輔助人員崗位提供)
(7)國務院大數據行程碼打印1份;
4、報名聯(lián)系人：
宋女士 18624209752(8:30-17:30)
楊先生 18642270885(8:30-17:30)
5、注意事項：報名時與考試時使用的身份證必須一致;報名實行誠信承諾制，考生報名時要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，在面試前資格審查、考察和辦理勞動關系手續(xù)時一經查實，一律取消資格。整個招聘期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘部門聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢通所導致的后果，由考生自負。
(二) 考試內容
1、筆試(執(zhí)行局書記員崗位)
筆試主要考察公共類試題及文字寫作能力，滿分100分。筆試試卷置于密封袋，采取全程密封的保密措施，需經考場內兩名監(jiān)考人員、督察人員及兩名考生代表簽字確認無誤后，現場拆封。
(1)筆試時間及地點另行通知
(2)筆試當日考生需攜帶考前72小時內核酸檢測陰性紙質證明，方可進入考點參加考試。
(3)考試成績發(fā)布：考試成績將于筆試當日20:00前發(fā)布于“鞍山市人力資源服務協(xié)會”官方微信公眾號平臺。
2、體能測試(警務輔助人員崗位)
(1)體能測試時間另行通知
(2)體能測試地點：鞍山人力資源服務產業(yè)園三樓(鞍山市鐵東區(qū)安樂街16號);
(3)體能測試當日考生需攜帶考前72小時內核酸檢測陰性紙質證明，方可進入考點參加考試。
(4)體能測試項目及標準。
①測試項目：
以上項目均不進行復測。
?、跍y試方法：
【10米×4往返跑】
測試方法為：受測者用站立式起跑，聽到發(fā)令后從S1線外起跑，當跑到S2線前面，用手碰倒一個標識物隨即往回跑，跑到S1線前時再用手碰倒一個標識物，再跑回S2用手碰倒另一個標識物，最后折返沖過S1線，記錄跑完全程的時間。記錄以秒為單位，取一位小數，第二位小數非“0”時則進1。
注意事項：當受測者觸碰標識物時，腳不要越過S1和S2線。圖示如下：
【縱跳摸高】
測試方法：準備測試階段，受測者雙腳自然分開，呈站立姿勢。接到指令后，受測者屈腿半蹲，雙臂盡力后擺，然后向前上方快速擺臂，雙腿同時發(fā)力，盡力垂直向上起跳，同時單手舉起觸摸固定的高度線或高度標識，觸摸到高度線或者高度標識的視為合格。測試不超過三次。
注意事項：
A.起跳時，受測者雙腿不能移動或有墊步動作。
B.受測者指甲不得超過指尖0.3厘米。
C.受測者徒手觸摸，不得帶手套等其他物品。
D.受測者統(tǒng)一采用赤腳(可穿襪子)起跳。
E.請考生著運動裝和運動鞋參加體能測試，不得攜帶手機和背包入場，考生在參加體能測試前要客觀評估身心狀況能否適應測試強度。自愿參加即視為自我評估能夠適應體能測試強度，出現一切健康問題和意外事故，均由本人承擔后果。在體能測試前，請考生自行做好熱身準備活動，避免測試過程中出現受傷等情況。
F.縱跳摸高為通過性方式，即不合格則失去進入10米×4往返跑環(huán)節(jié)資格。
(4)體能成績發(fā)布：體能成績將于體能測試當日19:00前發(fā)布于“鞍山市人力資源服務協(xié)會”官方微信公眾號。
3、面試
面試前，考生通過抽簽方式確定考號及考場。面試人員確定：執(zhí)行局書記員崗位根據筆試成績從高到低按照計劃招聘人數的1:2比例確定參加面試人員。警務輔助人員按招聘人數1:2比例,依照體能測試10米×4往返跑考生實際秒數排名進入面試。所有崗位如未達到比例要求的，按實際報名人數進入面試環(huán)節(jié)。面試參照結構化面試的形式。通過現場提問，對求職人員的綜合素質、專業(yè)技能、應變能力、個性特征等方面做出綜合評價，分數計入總成績，面試全程監(jiān)控錄像。
(1)準考證辦理時間及面試時間另行通知。
(2)面試地點：鞍山人力資源服務產業(yè)園(鞍山市鐵東區(qū)安樂街16號)。
(3)面試流程：
①考試順序抽簽：考生按照抽簽順序，持序號牌參加面試;
②面試要求：面試當日考生需攜帶考前72小時內核酸檢測陰性紙質證明，方可進入考點參加考試?？忌M入面試考場后首先報告面試序號，考生在面試過程中，不得透露本人的姓名、準考證號、現工作單位等信息，違者將取消面試資格;考生不得穿戴有職業(yè)特征或明顯標志的服裝、飾品。每個考生收到題后思考一分鐘，面試時間不超過5分鐘。面試成績滿分100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的考生不能聘用;
?、酃汲煽儯核锌忌菹^(qū)等候，考生面試結束后應獨自在工作人員陪同下，在考場外候分，待下一名考生面試結束后，再返回考場，由計分員當場公開宣讀分數。考生聽分后，由工作人員從其他通道帶離，不得與其他候考者接觸;
九、總成績計算
(一)執(zhí)行局書記員崗位考試采用百分制計算總成績，筆試成績按40%、面試成績按60%計入總成績，筆試、面試及總成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。按總成績由高到低順序擇優(yōu)錄用，總成績并列者，按面試成績由高到低確定人選。
(二)警務輔助人員崗位總成績以面試成績?yōu)樽罱K成績;總成績保留小數點后兩位數;總成績并列者，以體能測試成績秒數排名高者確定進入體檢、考察人選;
(三)總成績于面試當日19:00前在“鞍山市人力資源服務協(xié)會
(www.ashra.org.cn)”官方微信公眾號發(fā)布，公示期為3個工作日。
十、體檢
(一)體檢工作：由招聘方委托相關醫(yī)療機構，參照公務員錄用體檢標準及體檢操作手冊和招錄人民警察體檢特殊標準統(tǒng)一組織。
(二)特殊體檢標準為：單側裸眼視力不低于4.8;無色盲色弱;無影響面容且難以治愈的皮膚病(如白癜風、銀屑病、血管瘤、斑痣等);無外觀明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等);無紋身;無肢體功能障礙;單側耳語聽力不低于5米;無嗅覺遲鈍。以上項目均不進行復檢。
(三)體檢地點：由招聘方另行通知。
對于在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實情況的考生，不予聘用或取消聘用。
應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的3日內，以書面形式向招聘部門提出。復檢將在應聘者提出申請的3個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢僅限一次，體檢結果以復檢結論為最終結論。體檢合格者確定為擬考核人員。
十一、考核
考核工作按照有關規(guī)定組織實施。招聘部門要按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕赣脥徫灰?，采取多種形式，全面了解被考核對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現以及需要回避的情況等，對考核對象進行資格復審。
因體檢、考核不合格或考生放棄出現的崗位空缺，按總成績由高分到低分從面試合格人員中依次遞補。
十二、公示
(一)擬聘用人員確定后，將面向社會公示，公布舉報電話，接受監(jiān)督，公示期為3個工作日;
(二)公示地點：
“鞍山市人力資源服務協(xié)會
(www.ashra.org.cn)”官方微信公眾號;
(三)舉報電話：
0412—2402299轉0或18841293395。
十三、聘用
(一)擬聘用人選的確定:黨組按照考試考察情況，研究決定擬聘用人選。
(二)勞動關系:招聘人員采用勞務派遣用工方式，應聘人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同，由派遣公司派遣到法院用工。試用期1個月，試用期滿合格后簽訂正式勞動合同。
十四、紀律與監(jiān)督
為維護招聘工作的公開、公平、公正，歡迎社會各界予以監(jiān)督。本方案由千山區(qū)人民法院負責解釋。
附件一：報名登記表
附件二：考生承諾書
附件三：防控疫情承諾書
附件四：體能免責協(xié)議
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遼寧程豐企業(yè)咨詢有限公司
2022年7月
鞍山市千山區(qū)人民法院招聘補充公告
鞍山市人力資源服務協(xié)會微信公眾號于7月21日發(fā)布的《鞍山市千山區(qū)人民法院招聘公告》中，擬招聘崗位為警務輔助人員和執(zhí)行局書記員，現針對招聘考試內容做調整，具體調整事項如下：
一、增加計算機錄入測試
(一)計算機測試內容：發(fā)放約2000字的文字材料。按照記錄速度和準確率評分。
(二)計算機考試時間及地點另行通知。
(三)計算機成績發(fā)布：考試成績將于計算機考試當日18:00前發(fā)布于“鞍山市人力資源服務協(xié)會”官方微信公眾平臺。
二、總成績計算
(一)書記員崗位考試采用百分制計算總成績，筆試成績按40%、計算機錄入成績按20%、面試成績按40%計入總成績，筆試、計算機錄入測試、面試及總成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。按總成績由高到低順序擇優(yōu)錄用，總成績并列者，按面試成績由高到低確定人選。
(二)警務輔助人員崗位考試采用百分制計算總成績，體能測試為通過性測試，計算機錄入成績按40%、面試成績按60%計入總成績，計算機錄入測試、面試及總成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理;總成績并列者，以體能測試成績秒數排名高者確定進入體檢、考察人選;
(三)總成績于面試當日19:00前在“鞍山市人力資源服務協(xié)會
(www.ashra.org.cn)”官方微信公眾號發(fā)布，公示期為3個工作日。
遼寧程豐企業(yè)咨詢有限公司
二〇二二年七月二十二日
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