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公略教育每日分享(2.8)
2022-02-08 09:11:28    來源:    瀏覽:

  【導(dǎo)讀】國家公務(wù)員考試、遼寧省公務(wù)員考試、事業(yè)單位面試時(shí)間、社區(qū)招聘考試(培訓(xùn))、基層工作者考試內(nèi)容,三支一扶考試培訓(xùn)、政府雇員考試、銀行招錄考試、招警、招教、選調(diào)生、公選、遴選等最新招聘信息。事業(yè)單位考試考什么,國考真題,社區(qū)考試內(nèi)容,沈陽公務(wù)員考試培訓(xùn),遼寧公略教育還整理了每日時(shí)事政治新聞助力考生備考。
  行測練習(xí)題

  1. 虛假宣傳是指在商業(yè)活動(dòng)中經(jīng)營者利用廣告或其他方法對商品或者服務(wù)做出與實(shí)際內(nèi)容不相符的虛假信息,導(dǎo)致客戶或消費(fèi)者誤解的行為。這種行為違反誠實(shí)信用原則,違反公認(rèn)的商業(yè)準(zhǔn)則,是一種嚴(yán)重的不正當(dāng)競爭行為。

  根據(jù)上述定義,下列不屬于虛假宣傳的是:

  A.某商店冠以“百年老店”的稱號(hào)在網(wǎng)上進(jìn)行宣傳,但實(shí)際只有數(shù)十年歷史

  B.某合伙企業(yè),只有幾個(gè)人使用幾輛“黑車”搭載乘客,自稱出租車公司

  C.某個(gè)人獨(dú)資企業(yè)規(guī)模甚小,對外卻以“上市公司”“集團(tuán)”向消費(fèi)者宣傳

  D.某服裝店通過打折來吸引顧客消費(fèi),但打折后的價(jià)格仍要高于服裝進(jìn)價(jià)

  2. 顯失公平的合同是指一方當(dāng)事人利用優(yōu)勢或?qū)Ψ饺狈?jīng)驗(yàn),在訂立合同時(shí)致使雙方的權(quán)利和義務(wù)明顯違反公平、等價(jià)有償原則的合同。顯失公平的合同往往是當(dāng)事人雙方的權(quán)利和義務(wù)極不對等,經(jīng)濟(jì)利益上不平衡,因而違反了公平合理原則。

  根據(jù)上述定義,下列屬于顯失公平的合同的是:

  A.甲收藏有一幅署名“張大千”的畫,以為是仿真度較高的贗品,就以30萬元的價(jià)格出賣給乙并交付。事后才知,該畫乃張大千的真跡,價(jià)值約300萬元

  B.甲有一棟房屋閑置多年,即以50萬元的價(jià)格出賣給乙,半年后,政府將該房屋所在地規(guī)劃為“酒吧一條街”,致使該房屋的市價(jià)猛增至400萬元

  C.甲花28888元購買了一枚3克拉的鉆戒贈(zèng)送給女友乙,乙告訴甲:“你誤會(huì)了!我已經(jīng)結(jié)婚了,只是出來玩玩。”

  D.甲為了開網(wǎng)店賣農(nóng)產(chǎn)品便從同村在市里經(jīng)營電腦店的乙處花9000元購買電腦一臺(tái),后發(fā)現(xiàn)此電腦只值3000元

  3. 標(biāo)桿管理是指不斷尋找和研究行業(yè)一流公司的最佳實(shí)踐,并以此為基準(zhǔn)進(jìn)行比較、分析、判斷,從而使自己企業(yè)得到不斷改進(jìn)。內(nèi)部標(biāo)桿管理是以組織內(nèi)部其他單位或部門作為標(biāo)桿;競爭性標(biāo)桿管理是以行業(yè)內(nèi)直接競爭對手作為標(biāo)桿;功能性標(biāo)桿管理是以不同行業(yè)但擁有相同或相似功能、流程的企業(yè)作為標(biāo)桿。

  根據(jù)上述定義,下列不屬于上述三種標(biāo)桿管理的是:

  A.甲石油公司在提供加油服務(wù)時(shí)存在速度慢的問題,為此管理人員去某汽車大賽上學(xué)習(xí)了職業(yè)賽車俱樂部的標(biāo)準(zhǔn)化加油,并引入了自家加油站

  B.復(fù)印機(jī)市場霸主乙公司的市場份額被丙公司侵占后,乙公司管理層發(fā)起向丙公司的學(xué)習(xí)運(yùn)動(dòng),通過比較發(fā)現(xiàn)了自身的差距,開始全面調(diào)整,最終奪回失去的市場

  C.某化妝品公司的管理者建立了一個(gè)邏輯上的“稻草人”模型,匯集了其各大業(yè)務(wù)分區(qū)服務(wù)的最佳行為方式,并設(shè)計(jì)出一系列最優(yōu)行為標(biāo)準(zhǔn)供各大地區(qū)借鑒學(xué)習(xí)

  D.近期,眾多中小煤礦事故不斷,造成了多人傷亡。某大型煤礦分析了事故原因,進(jìn)一步完善了安全消防檢查制度和安全事故責(zé)任制度

  參考答案與解析

  1.【答案】D。公略解析:虛假宣傳的關(guān)鍵信息:①商業(yè)活動(dòng)經(jīng)營者;②利用廣告或其他方法對商品或者服務(wù)做出與實(shí)際內(nèi)容不相符的虛假信息;③導(dǎo)致客戶或消費(fèi)者誤解的行為。

  A項(xiàng),主體是商店,符合要點(diǎn)①;只有數(shù)十年歷史卻號(hào)稱“百年老店”,符合要點(diǎn)②;雖然未明確體現(xiàn)導(dǎo)致客戶或者消費(fèi)者誤解的行為,但是已經(jīng)達(dá)到了引人誤解的程度,與要點(diǎn)③不矛盾。

  B項(xiàng),主體是合伙企業(yè),符合要點(diǎn)①;用的是“黑車”,不具備出租車公司的準(zhǔn)入資格,符合要點(diǎn)②;雖然未明確體現(xiàn)導(dǎo)致客戶或消費(fèi)者誤解的行為,但是已經(jīng)達(dá)到了引人誤解的程度,與要點(diǎn)③不矛盾。

  C項(xiàng),主體是個(gè)人獨(dú)資企業(yè),符合要點(diǎn)①;規(guī)模未達(dá)到“上市公司”或“集團(tuán)”的程度,卻對外以“上市公司”“集團(tuán)”宣傳,符合要點(diǎn)②;雖然未明確體現(xiàn)導(dǎo)致客戶或消費(fèi)者誤解的行為,但是已經(jīng)達(dá)到了引人誤解的程度,與要點(diǎn)③不矛盾。

  D項(xiàng),主體是服裝店,符合要點(diǎn)①;商家打折促銷,而事實(shí)上確實(shí)對服裝打折,打折后售價(jià)仍高于進(jìn)價(jià)是一種正?,F(xiàn)象,與要點(diǎn)②矛盾。

  故答案選D。

  2.【答案】D。公略解析:顯失公平的合同的定義要點(diǎn)是:①利用優(yōu)勢或?qū)Ψ饺狈?jīng)驗(yàn);②明顯違反公平、等價(jià)有償原則。A項(xiàng)并未體現(xiàn)乙利用優(yōu)勢或?qū)Ψ饺狈?jīng)驗(yàn)而獲利,不符合①;B項(xiàng)房屋屬于合同后的升值,不符合①②;C項(xiàng)沒有合同行為。D項(xiàng)乙經(jīng)營電腦店而甲缺乏經(jīng)驗(yàn),3000元的電腦賣9000元明顯違反公平,符合定義全部要點(diǎn)。故答案選D。

  3.【答案】D。公略解析:題干中所給的三種標(biāo)桿管理分別是內(nèi)部標(biāo)桿管理,競爭性標(biāo)桿管理、功能性標(biāo)桿管理。其中內(nèi)部標(biāo)桿管理是從組織內(nèi)部尋找標(biāo)桿進(jìn)行比較、分析、改進(jìn),競爭性標(biāo)桿管理是以競爭對手為標(biāo)桿,功能性標(biāo)桿管理是以不同行業(yè)但擁有相同或相似功能、流程的企業(yè)做標(biāo)桿。A項(xiàng)甲石油公司找不同行業(yè)但有相同流程的職業(yè)賽車俱樂部為標(biāo)桿改進(jìn)加油服務(wù),屬于功能性標(biāo)桿管理;B項(xiàng)乙公司以競爭對手丙公司作為標(biāo)桿調(diào)整自身,屬于競爭性標(biāo)桿管理;C項(xiàng)某化妝品公司在內(nèi)部尋找并建立標(biāo)桿供各業(yè)務(wù)分區(qū)學(xué)習(xí),屬于內(nèi)部標(biāo)桿管理;D項(xiàng)是大型煤礦吸取中小煤礦的教訓(xùn),不符合“不斷尋找和研究行業(yè)一流公司的最佳實(shí)踐”。故答案選D。

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