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中國(guó)水利水電第六工程局軌道工程公司2022年面向社會(huì)公開招聘公告

2022-04-25 16:51:35 來源：遼寧招聘E站瀏覽：

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　　中國(guó)水利水電第六工程局有限公司軌道工程公司(簡(jiǎn)稱“軌道工程公司”)是中國(guó)水利水電第六工程局有限公司為加速資源整合，做大做強(qiáng)地鐵、鐵路、TBM 施工、城市基礎(chǔ)設(shè)施及相關(guān)業(yè)務(wù)而組建設(shè)立的專業(yè)化分公司?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才。

　　一、招聘崗位

　　(一)軌道交通項(xiàng)目經(jīng)理(2人)

　　崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，為項(xiàng)目第一負(fù)責(zé)人。

　　項(xiàng)目經(jīng)理任職條件：

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2.軌道交通相關(guān)業(yè)務(wù)6年以上工作經(jīng)歷;

　　3.具有一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格，工程師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù);

　　4.至少擔(dān)任1個(gè)以上軌道交通項(xiàng)目經(jīng)理或常務(wù)副經(jīng)理相當(dāng)職務(wù);

　　5.具有較扎實(shí)的工程項(xiàng)目管理的專業(yè)技術(shù)知識(shí)，主持過或作為主要管理人員參加過大、中型工程的建設(shè)，并具有一定的工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績(jī);

　　6.法律法規(guī)規(guī)定的安全等資格證書等;

　　7.具有良好的思想政治素質(zhì);

　　8.遵紀(jì)守法，無不良嗜好。

　　(二)其他管理人員

　　1、測(cè)量施工管理崗(10人，含部門負(fù)責(zé)人2人)

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)獨(dú)立承擔(dān)施工區(qū)域控制及測(cè)量放樣工作，并按照監(jiān)理要求提供合格的測(cè)量資料;落實(shí)重點(diǎn)難點(diǎn)部位及重點(diǎn)工序各施工環(huán)節(jié)的現(xiàn)場(chǎng)施工控制;領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、安全管理管理崗(8人)

　　崗位職責(zé)：組織并參與項(xiàng)目安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，督促落實(shí)項(xiàng)目重大危險(xiǎn)源的安全管理措施、組織并參與項(xiàng)目應(yīng)急救援預(yù)案演練;負(fù)責(zé)日常安全管理、報(bào)表、報(bào)告等工作，領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　3、設(shè)備物資管理崗(8人)

　　崗位職責(zé)：設(shè)備物資進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收入庫，結(jié)構(gòu)主體物資、關(guān)系重大質(zhì)量安全的物資進(jìn)場(chǎng)報(bào)驗(yàn);日常設(shè)備物資管理、材料核銷與盤點(diǎn)及相關(guān)報(bào)表等工作;領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　4、財(cái)務(wù)管理(6人)

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)管理、資金管理、財(cái)務(wù)檔案管理、報(bào)賬等工作，負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票管理等領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　5、計(jì)劃合同管理崗(6人)

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)項(xiàng)目履約管理工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、合同、安全質(zhì)量和科技創(chuàng)新、招投標(biāo)、分包管理等工作，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　6、市場(chǎng)營(yíng)銷管理崗(7人)

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷體系建設(shè)及依托在建項(xiàng)目拓展市場(chǎng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)等工作，領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　7、法務(wù)專員(2人)

　　崗位職責(zé)：法律方面：規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同、重大決策以及其他經(jīng)營(yíng)性法律文件的審核;建立管控組織體系;公司法務(wù)部門對(duì)接，案件材料梳理編制報(bào)送，案件進(jìn)展情況跟蹤反饋，案件臺(tái)賬整理，訴訟案件檔案收集整理建檔，牽頭完成案件總結(jié);合規(guī)方面：按照公司要求開展普法宣傳培訓(xùn)，合規(guī)培訓(xùn)，在分公司、項(xiàng)目部落實(shí)公司普法工作安排;風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控方面：建立風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫，按照風(fēng)險(xiǎn)信息收集、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)的程序開展年度風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。

　　其他管理人員任職條件：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2、TBM、盾構(gòu)、水環(huán)境、城市建設(shè)、工程管理、施工技術(shù)、安全、會(huì)計(jì)類等相關(guān)專業(yè);

　　3、年齡40周歲以下， 5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，身心健康，具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目履約管理綜合能力突出;

　　5、具有相關(guān)職業(yè)資格證書優(yōu)先。

　　二、報(bào)名方式

　　凡符合規(guī)定條件的人員均可自愿報(bào)名，應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚憽盾壍拦こ坦緫?yīng)聘報(bào)名表》(詳見附件)，通過電子郵件報(bào)名，并附上本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職(執(zhí))業(yè)資格證、職稱證、能夠證明具有相關(guān)崗位任職經(jīng)歷的任職文件掃描件。(注：郵件名稱請(qǐng)編輯為軌道工程公司+XX崗位+姓名形式發(fā)送)

　　三、薪酬待遇

　　原則上遵循市場(chǎng)規(guī)則，根據(jù)工作能力、資歷、具體工作崗位等確定;入職本公司的按照公司薪酬管理辦法執(zhí)行。

　　四、報(bào)名時(shí)間

　　2022年1月26日-2022年7月31日