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大連青云河建設(shè)有限公司(國企)2022年公開選聘公告

2022-02-25 15:05:33 來源：遼寧招聘E站瀏覽：

　　【導(dǎo)讀】國家公務(wù)員考試、遼寧省公務(wù)員考試、事業(yè)單位面試時間、社區(qū)招聘考試(培訓(xùn))、基層工作者考試內(nèi)容，三支一扶考試培訓(xùn)、政府雇員考試、銀行招錄考試、招警、招教、選調(diào)生、公選、遴選等最新招聘信息。事業(yè)單位考試考什么，國考真題，社區(qū)考試內(nèi)容，沈陽公務(wù)員考試培訓(xùn)，遼寧公略教育還整理了每日時事政治新聞助力考生備考。
　　大連青云河建設(shè)有限公司位于大連金石灘國家旅游度假區(qū)，是全資國有企業(yè)，定位為園區(qū)層面的開發(fā)建設(shè)、運營維護商，主營業(yè)務(wù)為城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城市運營維護、工程管理服務(wù)及國有資產(chǎn)經(jīng)營管理等。公司近期重點實施金石灣片區(qū)開發(fā)、金石灘城市更新、城市維護等項目。

　　踏著金普新區(qū)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的節(jié)拍，乘著“再造一個世界級旅游度假區(qū)”的浪潮，公司秉持“開拓進取，積極創(chuàng)新”的發(fā)展理念，堅持“加強資源整合、加快建設(shè)項目落地、市場化參與地區(qū)產(chǎn)業(yè)投融資業(yè)務(wù)”的戰(zhàn)略發(fā)展思路，以市場化為導(dǎo)向，以多元化發(fā)展為途徑，創(chuàng)建大連文旅產(chǎn)業(yè)城市建設(shè)和運維新航母，圍繞“領(lǐng)航、強基、聚力、融合、鑄魂”建設(shè)新一代國企，通過高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)引領(lǐng)大連文旅產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。固基修道砥礪行，履方致遠立標(biāo)桿，公司將逐步打造成為國際化的旅游度假產(chǎn)業(yè)綜合開發(fā)建設(shè)商，讓“青云河”品牌響徹行業(yè)內(nèi)外，在金石灘打造“世界級濱海旅游度假勝地和唯美浪漫的愛情圣地”的道路上大踏步前進!

　　為貫徹落實大連金普新區(qū)黨工委《關(guān)于新時代推動國資國企高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》以及新區(qū)國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組《金普新區(qū)國有企業(yè)員工公開選聘工作指引》精神，吸引和鼓勵更多優(yōu)秀人才參與國有企業(yè)改革，根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)公開選聘大連青云河建設(shè)有限公司管理人員及員工，有關(guān)事項公告如下：

　　一、選聘原則

　　1. 堅持黨管干部的原則，推動加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理相統(tǒng)一;

　　2. 堅持年輕化、專業(yè)化選聘原則;

　　3. 堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，五湖四海、任人唯賢原則。擴大選人用人視野，強化雙向選擇、競爭擇優(yōu);

　　4. 堅持公開、公平、公正原則，依法依規(guī)辦事。

　　二、選聘范圍及崗位

　　本次選聘工作考慮公司發(fā)展，吸引全社會優(yōu)秀人才，全部面向社會開展選聘工作。本次公開選聘涉及管理人員和員工共5個崗位，其中副總經(jīng)理崗位1個、員工崗位4個。具體崗位及要求詳見《大連青云河建設(shè)有限公司2022年公開選聘崗位信息表》(附件1)(見文中最下方)。

　　三、聘用方式

　　應(yīng)聘人員經(jīng)過相關(guān)考試考核聘用后，與公司簽訂勞動合同，合同期三年。被聘用人員實行試用期制度，試用期三個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，解除聘用關(guān)系。每年年度考核按不少于4%的比例實行末位淘汰制。

　　四、工作地址及薪酬待遇

　　公司位于大連金普新區(qū)金石灘國家旅游度假區(qū)內(nèi);應(yīng)聘人員一經(jīng)正式聘用，提供有競爭力的相應(yīng)崗位市場化薪酬(特殊人才接受面議)及國家規(guī)定的五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓(xùn)等福利待遇。

　　五、選聘條件

　　(一)基本條件

　　1. 擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律法規(guī)，具有良好職業(yè)操守和個人品行;

　　2. 具有強烈創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，敢于變革、開拓進取;

　　3. 具有較強的治企和團隊管理能力，善于管理執(zhí)行、組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動各方面積極性;

　　4. 具有正確的價值觀，認同企業(yè)文化;

　　5. 具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6. 具有與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng)。

　　(二)基本資格

　　1. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2. 副總經(jīng)理崗位，報考人員原則上不得超過45周歲(1977年2月1日以后出生);其他崗位報考人員原則上不得超過40周歲(1982年2月1日以后出生);特別優(yōu)秀者，經(jīng)大連金石灘旅游集團有限公司國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可適當(dāng)放寬年齡限制;

　　3. 具備選聘崗位所要求的知識背景、從業(yè)資格、工作技能和經(jīng)驗;

　　4. 符合選聘崗位要求的其他條件，詳見《大連青云河建設(shè)有限公司2022年公開選聘崗位信息表》(附件1)。

　　(三)凡有下列情形之一，不具備報名資格

　　1. 不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2. 曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　3. 受黨紀、政紀處分尚在處分期內(nèi)的人員;

　　4. 涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;

　　5. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　6. 其他不適宜聘任情形的。

　　六、選聘實施流程

　　(一)報名

　　1. 報名時間

　　報名從公告發(fā)布之日起開始，至2022年2月25日24時00分止。

報名咨詢及備考指導(dǎo)交流群

　　2. 報名方式

　　采取網(wǎng)上郵箱投遞報名方式，每人限報一個崗位，報名材料按文件夾分類以電子壓縮包形式報送(不得超過20M，不接收紙質(zhì)版等其他材料)，發(fā)送至郵箱

　　bcbaochengzhaopin@126.com。郵箱主題及壓縮包命名規(guī)則為：公司名稱+崗位名稱+姓名+身份證號碼，例：報考大連青云河建設(shè)有限公司副總經(jīng)理崗位，報名時郵件主題及壓縮包名為大連青云河建設(shè)有限公司+副總經(jīng)理+王XX+2102XXX(身份證號)。

　　3. 提交材料

　　(1)參加選聘的人員須由本人報名，下載并據(jù)實填寫《大連青云河建設(shè)有限公司2022年公開選聘報名登記表》(附件2)及《大連青云河建設(shè)有限公司2022年公開選聘人員報名匯總表》(附件3)，其中《大連青云河建設(shè)有限公司2022年公開選聘報名登記表》(附件2)打印由本人簽字承諾。

　　(2)報名材料主要包括如下四類：

　　① 報名信息類：包括《報名登記表》(附件2)、《報名匯總表》(附件3)。其中，《報名登記表》應(yīng)報送電子文檔和簽字承諾掃描件，《報名匯總表》只報送電子文檔?！秷竺怯洷怼分苯硬迦氡救私诓噬娮诱掌坏昧砀秸掌?。② 教育信息類：包括身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證明、執(zhí)業(yè)資格證書等材料原件掃描件，留學(xué)生應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書掃描件。③ 任職信息類：包括有關(guān)任職要求的證明(任命文件)、主要工作業(yè)績證明、獲獎證明以及年度業(yè)績考核材料等掃描件。

　?、?其他類：崗位信息表中要求的其他有關(guān)材料、能夠證明崗位報名條件可以適當(dāng)放寬或任職資格標(biāo)準(zhǔn)中可以優(yōu)先考慮的其他有關(guān)材料掃描件，酌情報送。

　　4. 誠信承諾

　　報名實行誠信承諾制，以上報名材料將作為資格審查和綜合評價的主要依據(jù)，須詳細、如實提供。任何時候若發(fā)現(xiàn)提供虛假信息及材料，立即取消應(yīng)聘資格。如已聘用后發(fā)現(xiàn)提供了虛假信息和材料，立即解除聘用合同并追索已發(fā)工資、獎金等。

　　(二)資格審查

　　報名及資格審查工作在整個選聘過程中同步開展。由第三方機構(gòu)對報名人員逐一進行資格審查，確定最終進入面試環(huán)節(jié)的人選。資格審查重點對學(xué)歷學(xué)位、資格證書、報名基本資格進行核驗，工作履歷、業(yè)績信息等實行個人承諾制。

　　(三)筆試

　　通過資格審查的報名人員，需進行筆試考試。筆試主要考察通用能力、分析和解決實際問題能力等綜合素質(zhì)，考試時間90分鐘;筆試命題、考試、閱卷、分數(shù)統(tǒng)計均由第三方機構(gòu)負責(zé)。

　　(四)面試

　　1.面試資格

　　筆試考試結(jié)束后，按筆試成績排序。根據(jù)崗位不同，按擬招聘人數(shù)的1:3進入面試環(huán)節(jié)。末位成績有并列者一并進入面試環(huán)節(jié);不足相應(yīng)比例的，報名人員全部進入面試環(huán)節(jié)。

　　2.面試試題結(jié)構(gòu)

　　面試統(tǒng)一采用半結(jié)構(gòu)化面試方式，由第三方機構(gòu)提供面試題本工具。面試重點考察溝通表達、邏輯思維、分析判斷、團隊合作等維度。

　　3.面試成績

　　各崗位面試成績按照“主考官二倍權(quán)重、其余考官一倍權(quán)重”的原則進行加權(quán)計算;由考官現(xiàn)場打分，形成綜合評價意見。面試合格線為60分，面試成績不合格不能進入考察環(huán)節(jié)。

　　(五)確定擬考察對象

　　各崗位按綜合成績(筆試成績30%、面試成績70%)由高到低進行排序，按1:1比例，提交擬聘用人選名單至大連金石灘旅游集團國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定考察對象。

　　(六)人員考察

　　考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等。崗位擬聘用人選未通過考察，經(jīng)大連金石灘旅游集團國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，可以由綜合成績排名第二的報名人員遞補，或決定保持空缺，向上級主管部門報備后，后續(xù)持續(xù)招聘。

　　(七)上會公示

　　擬聘用人員考察結(jié)束后，報大連金石灘旅游集團有限公司國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定擬聘用人選，對擬聘任人選在一定范圍內(nèi)進行公示，公示時間為5個工作日。如無合適人選，可以由面試成績下一序位的報名人員遞補，或決定保持空缺，向上級主管部門報備后，后續(xù)持續(xù)招聘。

　　(八)體檢

　　擬錄用人員公示結(jié)果無異議或有異議但不影響聘用的，進入體檢環(huán)節(jié)。體檢在指定醫(yī)院進行，并于規(guī)定時間內(nèi)完成體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照遼寧省公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時間將通過郵件、短信或者電話進行通知，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格者，取消錄用資格。

　　(九)錄用

　　集團公司國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后下發(fā)錄用通知，錄用人員按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與企業(yè)簽訂勞動合同，執(zhí)行規(guī)定的薪酬待遇。錄用人員聘期為3年，每年年度考核均為合格及以上的，可以續(xù)簽勞動合同。每年年度考核按不少于4%的比例實行末位淘汰制。

　　七、紀律監(jiān)督

　　本次選聘工作接受新區(qū)國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組、紀檢監(jiān)察機關(guān)以及社會的監(jiān)督，相關(guān)信息將及時公布。

　　八、其他注意事項

　　1. 新區(qū)黨政機關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員一經(jīng)錄用，不再保留原身份，不對應(yīng)行政級別，一律與錄用企業(yè)簽訂勞動合同和崗位聘任合同;

　　2. 進入筆試、面試等各環(huán)節(jié)人選名單具體通知要求等與招聘相關(guān)的信息，將由第三方機構(gòu)以短信或電話的形式通知候選人，報名人員應(yīng)確保報名登記表填報的手機號碼通暢，因所填報的通訊方式不正確或不暢通所致后果由報名人員自負;

　　3. 報名者須對照本公告規(guī)定的條件如實申報，在整個選聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的，則取消資格，責(zé)任自負。報名者一旦被聘用，須按通知規(guī)定時間及時報到，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項，均由本人負責(zé)協(xié)商解決;

　　4. 參加選聘人員需關(guān)注并配合落實選聘過程中各項防疫措施;

　　5. 本公告由大連金石灘旅游集團有限公司國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

　　九、聯(lián)系方式

　　1.第三方服務(wù)機構(gòu)

　　聯(lián)系人：齊老師

　　電話：0411-82592938

　　本聯(lián)系電話可以解答選聘流程相關(guān)問題。

　　2.大連青云河建設(shè)有限公司

　　聯(lián)系人：吳女士

　　電話：13980072750

　　本聯(lián)系電話可以解答大連青云河建設(shè)有限公司選聘崗位相關(guān)問題。

　　3.咨詢時間