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遼陽(yáng)市白塔區(qū)政府行政事業(yè)部門招聘會(huì)計(jì)專業(yè)人員10人公告

2021-12-14 16:44:05 來(lái)源：遼陽(yáng)四通人力資源服務(wù)有限公司瀏覽：

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　　根據(jù)工作需要，受白塔區(qū)人社局委托，遼陽(yáng)四通人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘白塔區(qū)政府行政事業(yè)部門會(huì)計(jì)專業(yè)人員10名，具體要求如下：

　　一、招聘崗位

　　白塔區(qū)政府行政事業(yè)部門會(huì)計(jì)專業(yè)人員10名。

　　二、招聘對(duì)象

　　戶口為遼陽(yáng)市常住戶口，符合報(bào)名資格和聘用崗位要求條件的社會(huì)在職、非在職人員。

　　三、招聘條件

　　(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);

　　(二)吃苦耐勞，認(rèn)真細(xì)致，具有良好品行和為人民服務(wù)精神;

　　(三)相貌端正，具有履行正常工作職責(zé)的身體條件;

　　(四)年齡要求在35周歲以下(含35周歲);具有本科及以上學(xué)歷;專業(yè)技術(shù)職稱為參加全國(guó)統(tǒng)一考試通過(guò)的助理會(huì)計(jì)師及以上;專職崗位，不得兼職其他單位會(huì)計(jì)崗位;

　　(五)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1、身體有紋身、刺青;

　　2、涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

　　3、曾被辭退或開(kāi)除公職的;

　　4、受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰;

　　5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄;

　　6、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員;

　　7、其他不適合從事此項(xiàng)工作的情形。

　　四、工資待遇

　　1、會(huì)計(jì)師實(shí)發(fā)工資4000元/月;助理會(huì)計(jì)師實(shí)發(fā)工資3000元/月(即扣除單位、個(gè)人承擔(dān)的四險(xiǎn)后每月實(shí)得工資)。

　　2、社會(huì)保險(xiǎn)。按照有關(guān)規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、四險(xiǎn)。

　　五、報(bào)名方式

　　本人持身份證、戶口本(首頁(yè)、本人頁(yè))、學(xué)歷證明、職稱證、相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份、近期二寸證件照片4張到遼陽(yáng)四通人力資源服務(wù)有限公司(遼陽(yáng)市白塔區(qū)六道街34-5號(hào)，遼陽(yáng)市中醫(yī)院西150米)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　報(bào)名者提供的各類證件及填寫的信息必須真實(shí)、有效。提供虛假、無(wú)效證件或不如實(shí)填寫有關(guān)信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，取消考試、聘用資格。

　　六、報(bào)名時(shí)間

　　2021年12月15日至17日上午8:00至11:00，下午13:00至16:00。

　　七、招聘程序

　　1、考試：計(jì)算機(jī)實(shí)操、面試;具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知;

　　2、體檢：依據(jù)考生總成績(jī)排名確定錄用人選后，由四通公司組織統(tǒng)一進(jìn)行體檢(其中肺結(jié)核必檢)，體檢費(fèi)用自理，體檢不合格者，按考試成績(jī)依次遞補(bǔ);

　　3、政審考察：委托公安機(jī)關(guān)進(jìn)行;

　　4、公示與聘用(由四通公司進(jìn)行公示和辦理聘用手續(xù));

　　5、聘用人員如不能適應(yīng)用人單位工作安排或獨(dú)立完成本職工作，遼陽(yáng)四通人力資源服務(wù)有限公司將與其解除勞動(dòng)關(guān)系，本人進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。

　　八、聘用管理

　　確定錄用人員后，由人社局委托民生和社會(huì)保障事務(wù)服務(wù)中心與遼陽(yáng)四通人力資源服務(wù)有限公司簽訂《勞務(wù)派遣服務(wù)協(xié)議》。同時(shí)，由四通公司負(fù)責(zé)與錄用人員辦理簽訂《聘用合同》，合同期為3年。用人單位根據(jù)崗位需要對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理和考核工作，根據(jù)聘用人員的日常表現(xiàn)及工作完成情況，撰寫考核評(píng)議，提出續(xù)聘或解聘的意見(jiàn)。

　　九、咨詢電話

　　0419-3612137

　　遼陽(yáng)四通人力資源服務(wù)有限公司

　　2021年12月14日

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