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本溪市公安局根據(jù)高新區(qū)分局警力嚴重不足的實際情況，經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡稱“輔警”)。本次招聘工作嚴格按照《遼寧省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》(遼政辦發(fā)[2017]7號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體事宜如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
此次本溪市公安局共招聘警務(wù)輔助人員20名，均為勤務(wù)輔警。身份性質(zhì)不屬于機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員，用工形式為勞務(wù)派遣，被招聘人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。被招聘人員由高新區(qū)分局具體分配使用。被招聘人員必須服從崗位分配，否則取消聘用資格。
二、招聘條件
(一)被招聘人員必須符合以下基本條件：
1.具有本溪市戶籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，具有良好的道德情操和心理素質(zhì)、紀(jì)律觀念強，能夠保守工作秘密;
3、具有國家承認的大專及以上學(xué)歷(以學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果為準(zhǔn));退役士兵或有專業(yè)特長的可放寬至高中及以上學(xué)歷;
4. 女身高在1.60米以上，年齡在18周歲(2003年6月1日以前出生)以上至25周歲以下(1996年6月1日以后出生);男身高在1.70米以上，年齡在18周歲(2003年6月1日以前出生)以上至36周歲以下(1985年6月1日以后出生);復(fù)轉(zhuǎn)軍人年齡可放寬到18周歲(2003年6月1日以前出生)以上至38周歲以下(1983年6月1日以后出生);
5.被招聘人員必須是身體健康，五官端正、無紋身，無明顯疤痕，具有履行職責(zé)的身體條件(無不利于工作的高血壓、糖尿病、心臟病等家族遺傳疾病或其他嚴重疾病，各類傳染病，以及口吃、語言交流障礙、精神疾病、肢體殘疾等)。
同等條件下，優(yōu)先招聘退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所屬專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員。
(二)具有下列情況之一的，不得報考：
1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。
2.本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的。
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。
4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)的。
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的。
6.被行政拘留、刑事拘留或被判處管制拘役以上刑罰的。
7.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的。
8.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的。
9.有較為嚴重個人不良信用記錄的。
10.患有心腦血管疾病、糖尿病、妊娠期等不適合公安警務(wù)輔助工作的。
11.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
12.現(xiàn)為本溪市公安局各所屬單位輔警、文職、聯(lián)防隊員或上述人員離職不滿2年的。
應(yīng)聘人員被聘用后應(yīng)自行解決與原工作單位人事勞動關(guān)系，出現(xiàn)問題與聘用單位無關(guān)。
三、工資待遇
1.應(yīng)發(fā)工資為2150元/月(應(yīng)發(fā)工資中包含 “五險一金”個人應(yīng)承擔(dān)的保險費)。
2.按規(guī)定為被聘用的輔警繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險(含生育險)、失業(yè)險、工傷保險、住房公積金。
3.按規(guī)定發(fā)放工作服裝和裝備。
4.招聘的輔警按規(guī)定實行試用期制度。試用期2個月，試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期工資為1650元/月(含辦理“五險一金”個人應(yīng)承擔(dān)的保險費)。勞動合同每兩年簽訂一次。對試用期間考核不合格的、不適應(yīng)崗位工作要求的、不服從工作安排的，違反用工單位工作紀(jì)律等規(guī)定的則退回勞務(wù)派遣公司，勞務(wù)派遣公司有權(quán)與被聘用人員解除勞動合同。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名地點：本溪市公安局高新區(qū)分局。
2.報名時間：2021年6月16日至6月22日。上午8時30分至11時，下午13時至16時。
報名咨詢及備考指導(dǎo)
3.所需材料
(1)考生自行下載并用A4紙打印《本溪市公安局招聘輔警報名登記表》2份，要求本人用黑色墨水筆手工填報、字跡工整、信息準(zhǔn)確、攜帶3張近期二寸正面免冠彩色證件照片 (背景顏色無要求)，報名表禁止涂抹更改，出現(xiàn)涂抹更改視為無效。
(2)有效期內(nèi)的二代居民身份證原件及復(fù)印件1份，戶口本原件及復(fù)印件1份(戶口本首頁及本人頁)。
(3)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份。
(4)中國人民銀行出具的近期《個人信用報告》1份。
(5)復(fù)轉(zhuǎn)軍人出具高中及以上畢業(yè)證及復(fù)員退伍證原件和復(fù)印件。
4.發(fā)放準(zhǔn)考證
經(jīng)審查合格后，對符合報名條件的人員在指定時間發(fā)放準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證上標(biāo)明考試時間、地點和考生報考的具體信息，準(zhǔn)考證作為本次考試唯一憑證，請務(wù)必妥善保管，一旦丟失將無法進入筆試、面試、體檢環(huán)節(jié)，因個人原因造成丟失的則后果自負。
(二)招聘方法及程序
1.筆試。綜合能力測試題型，包含行政職業(yè)能力測驗及公共基礎(chǔ)知識，試卷分值100分，合格成績60分?？荚嚂r間和地點詳見準(zhǔn)考證。
2.體能測試。筆試成績合格人員，參加體能測試。
體能測試達標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)：
注意事項：
參加測試人員須穿著運動鞋;嚴禁患有心腦血管、妊娠期及其他不宜參加體能測試情況人員參加測試，出現(xiàn)后果由本人負責(zé)。
體能測試項目不進行復(fù)測。
3.面試。體能測試合格的人員進入面試(按1:2比例)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分為100分，合格成績60分，低于60分者不能進入體檢以后環(huán)節(jié)。面試時間及地點另行通知。
4.總成績計算。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
5.體檢。根據(jù)總成績由高至低順序，確定進入體檢入圍人員，參加體檢人員比例為1:1。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)【2005】1號)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時間及地點另行通知。
注：因體檢不合格形成的職位空缺，按總成績從高到底依次遞補一次。
6.政審考察。體檢合格的考生確定為政審考察對象，政審考察工作由高新區(qū)公安分局按照有關(guān)規(guī)定組織實施。
政審考察工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，按照公安機關(guān)輔警考察相關(guān)規(guī)定，根據(jù)招聘職位的具體要求，采取多種形式，多種渠道，對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、報考資格以及其他需要考核的內(nèi)容進行考察。
注：因政審考察不合格形成的職位空缺，按總成績從高到低依次遞補，遞補人員先進行體檢，體檢合格后進行政審，遞補僅限一次。
7.公示與聘用
政審考察合格人員名單將在本溪市高新區(qū)分局網(wǎng)站進行公示，公示期為3天。對公示期間群眾反映的問題，及時調(diào)查處理，存在問題并查實的，不予聘用;問題一時難以查實的，暫緩聘用。公示期滿無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、注意事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)確保報考信息真實、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息和不符合報考條件的，隨時取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
(二)應(yīng)聘人員在招聘期間應(yīng)保持通信暢通，按照規(guī)定流程和時限參與招聘各環(huán)節(jié)，超過規(guī)定時間者，均視為自動放棄。
(三)應(yīng)聘人員務(wù)必妥善保管準(zhǔn)考證，一旦丟失將無法進入筆試、面試、體檢環(huán)節(jié)。
(四)應(yīng)聘人員參加報名、筆試、體能測試、面試、體檢、政審、聘用時，必須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證。
咨詢電話：高新區(qū)分局政治處：45555011
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本溪市公安局
本溪市公安局高新區(qū)分局
2021年6月15日
原標(biāo)題：高新區(qū)公安分局招聘警務(wù)輔助人員公告
文章來源：https://rsj.benxi.gov.cn/bmfw/zgxx/content_524970
